　　在202x年全市防范化解劳资纠纷工作推进会上的发言尊敬的各位领导，同志们：X区聚力推动劳动保障矛盾纠纷预防调处工作机制建设，坚持监督监管、体制机制、处理流程等关键环节协同探索发力，有力促进了劳动争议纠纷源头预防和有效化解。

　　X区先后荣获“X省保障农民工工资支付工作先进集体”“X省保障农民工工资支付工作表现突出集体”“X省县域农民工市民化质量提升重点推进城市”等荣誉。

　　创新监管方式，织密劳动保障网络。

　　一方面，线上全程监管。

　　创新建立“X区在建项目农民工工资支付监管平台”，实现人社及各行业主管部门与发改、工信、行政审批等部门信息共享，全区所有在建项目开工即纳入平台监管，对在建项目农民工工资支付情况进行全程实时监测，推动农民工工资专用账户、人工费按月拨付、实名制管理等保障农民工工资支付制度落实。

　　另一方面，线下多方联动。

　　成立“X区保障农民工工资支付监管服务中心”，建立以服务中心为枢纽，镇街、园区、相关区直部门为重点的互通互联机制，统筹镇街社保所人员、镇街园区网格员、公益岗等力量，全面排查在建项目欠薪风险隐患，今年以来共排查化解欠薪风险隐患25个。

　　在此基础上，创新推行在建项目开工前

在2024年全市防范化解劳资纠纷工作推进会上的发言