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国企2024年党风廉政暨清廉国企建设工作总结(4689字)

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  国有企业202x年党风廉政暨清廉国企建设工作总结(4689字)今年以来,公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神,全面落实《关于推进清廉全省建设工作的意见》,传承“清风交控、廉行天下”廉政文化理念,结合“清廉我市“清廉全区”建设要求,紧扣三个抓手,突出四个融入,创新五个载体,打造“清廉公司”廉政高速文化品牌,护航企业高质量发展行稳致远。

  一、紧扣“三个抓手”,加强党风廉政建设组织领导紧扣主任责任“强引领”。

  结合《关于进一步加强省属企业党风廉政建设的若干措施》,召开党委会2次将落实措施从8个方面41项具体工作融入202x年落实全面从严治党主体责任清单中,分解至8个牵头部室,细化分解任务,夯实工作责任。

  紧扣监督责任“盯细节”。

  召开分公司纪委会3次、月例会2次、专题会3次将“清廉公司”建设与落实全面从严治党主体责任相结合,制订了4个方面11条监督清单,加强监督,纵深推进。

  紧扣基层监督“抓落实”。

  深入开展清廉机关、清廉站区、清廉班组、清廉家庭、清廉员工“五清联创”下发工作提示单4期,纪委综合监督检查通报3期、明察暗访10次、作风监督员监督4次、提醒谈话6次等,推动清廉支部建设与企业深化改革相融合。

  先后修订完善清廉制度6个,梳理工作流程8个,深入一线班组宣讲“清廉国企”内容10次,纵深推进清廉国企建设。

  二、突出“四个融入”,压实党风廉政建设监督责任



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