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在2024年国有企业“大党建”工作格局建设调研成果分享会上的讲话

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  在202x年国有企业“大党建”工作格局建设调研成果分享会上的讲话同志们:今天,我们在这里召开国有企业“大党建”工作格局建设调研成果分享会,主要任务是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实新时代党的建设总要求,总结交流经验,分析形势任务,对进一步推进国有企业“大党建”工作格局建设进行再动员、再部署。

  下面,我讲几点意见。

  一、统一思想,深刻认识“大党建”工作格局的内涵意义(一)深刻把握“大党建”工作格局的本质内涵党的十九大报告指出“党政军民学,东西南北中,党是领导一切的”。

  党的二十大报告首次提出“健全全面从严治党体系”,更加强化管党治党全面系统布局、协同高效推进。

  这些内容对党的领导、党的建设和党的事业三者“有机统一”关系做出了更清晰更科学的阐述,体现了领导主体和事业客体的良性互动。

  从企业视角来看,“大党建”是推动企业高质量发展的高阶管理模式,与企业科学管理构成一体两面、内在统一关系,通过充分发挥政治引领性、思想先进性、纪律严明性优势,推动实现“一体领导、模块管理、融入运行、协同推进”。

  国有企业“大党建”的核心内涵是树立“一盘棋”理念,充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”作用,将党的领导、党的意志、党的主张贯穿企业改革发展管理全过程、



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